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SAP教育培训助力清禄集团高效使用数字化管理系统

发布时间:2020-03-12 相关聚合阅读:

原标题:SAP教育培训助力清禄集团高效使用数字化管理系统

说到深受大家喜爱的Adidas和Nike品牌,连正在跳广场舞的大妈也会抬脚给你看一眼女儿为她们新买的跑鞋。为何它们出道多年依旧不过气,还能受到国内外年轻人的狂热追捧?

秘诀在于过硬的品质保证、不断创新的产品设计和以人为本、与时俱进的营销理念。而能够将严格标准实现出来的工厂也一定有着同样的目标和追求。

说到这,小编不得不提到大牌背后的功臣 - 世界排名第二大运动鞋类代工领导企业-清禄集团啦!

清禄集团(以下简称清禄)1969年于台湾创立,近50年来陆续在中国、越南与印度尼西亚建立生产基地,跻身全球运动鞋制造商的领导地位,集团现有职工78,000余名。为Adidas,Nike,FootJoy, Mizuno, Reebok等众多知名品牌代工鞋类。

对于清禄这样一家集团性的跨国企业,在建立自己的数字化管理体系时尤为谨慎,经过层层筛选最终选择了全球领先的SAP ERP系统。然而系统的应用过程并非一帆风顺,在实施过程中产生了大量的定制,给运维造成了很大的困惑;同时,对于没有SAP系统相关知识的企业员工而言,要学习并熟练地掌握系统没有那么容易。

要想发挥系统的强大优势,培养一支优秀的人才队伍才是根本!而这需要与有SAP教育培训资质的专业合作伙伴共同努力,因此清禄找到了响应迅速,拥有全球布局的MTC麦汇集团。清禄希望通过培训达到以下目标:

· 最终用户能够熟练使用SAP系统相关模块,发挥系统功能优势,更好地实现企业一体化管理;

· 提升内部顾问实施、优化系统的能力,为分支机构的项目部署做准备;

· 提高与外部顾问的沟通效率,降低沟通成本,确保项目成功上线。

在完成了第一期培训后,清禄发现员工对SAP系统功能有了更加深入的了解,定制化需求变少了,通过标准功能的配置依然能够实现业务目标。

感受到培训收益后的清禄又再次携手MTC,启动了长期的SAP官方培训(包含FI、 CO、 ABAP、 BASIS、 MM、PP、 APO等业务模块)。

有了SAP教育培训的加持,清禄集团的数字化项目实现了:

√ 内部与外部团队有了更加有效的沟通,帮助实施团队更深入地理解清禄的业务,从而更好地控制了整体的实施成本;

√ 员工将公司的业务流程和培训内容有效结合,工作效率大幅提高,降低了一半的人员成本;

√ 搭建了自己的SAP内部顾问团队,实现与外部服务商更有效的合作,不但成功为多个分支部署了ERP系统,同时能够为未来的系统运维提供保障。

正如清禄的发展理念,企业的数字化管理系统也是不断优化,与时俱进的。SAP完善的教育培训体系能够为客户提供定制化的服务,帮助员工用好系统。

在未来,MTC和SAP教育培训也将持续为清禄培养数字化人才助力,帮助清禄更好地实现其愿景 — “成为创新与永续经营特质的运动鞋产品领导企业”。

小Tips

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